客房部管理规范(12)

9、 与酒店其他部门经常沟通、协调、密切合作；

10、 定期对下属进行成绩考核，向酒店俱乐部总经理上报奖惩，并组织实施负

责部门员工培训，提高员工素质； 11、 完成上级安排的其他工作任务 监督与岗位关系

与酒店内部关系

和部门内相关岗位互相配合，共同完成工作。 与酒店外部关系 无 任职资格

1、基本素质：有较强的责任心、能吃苦耐劳。

2、自然条件：男女不限，年龄25—40周岁，五官端正、身体健康、精力充沛。

3、文化程度：初中以上学历。 4、语言能力：普通话流利。

5、工作经验：三年以上环卫保洁工作经验。 权限范围及授权方式

1、岗位职责范围；

2、直接上司授权方式。

第十节、PA员

工作岗位描述

对PA领班负责，熟练掌握部门业务，做好PA工作。 主要职责

1、正确使用各种清洁剂和清洁工具、设备，做好日常的维护、保养工作； 2、按照规定程序完成清洁工作，确保所负责广场外围及公共区域卫生间的