初级经济法基础_2012年真题_2013年版(18)

答案:A,B,C,D

解析:3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月（≤6个月）。

38、根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有（）。

A:用人单位未为劳动者缴纳社会保险费 B:用人单位未及时足额支付劳动报酬

C:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护 D:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件 E:

答案:A,B,C,D

解析:选项ABCD均属于劳动者可随时通知解除劳动合同的情形。

39、根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（）。 A:劳动合同期满

B:劳动者达到法定退休年龄 C:用人单位被依法宣告破产 D:女职工在哺乳期 E:

答案:A,B,C

解析:选项D：女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位既不得解除劳动合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。