四、考核方式及时间节点。
1、考核方式：
A、理论测试。
B、上机技能操作。
C、现场参观总结。
2、时间节点：
A、实习第一、二周，理论+CAD制图学习。
B、实习第三、四周，项目小组制分工、协作、形成方案并执行，最后形成总结。
C、实习第五周，项目现场实地参观、学习。
五、实习考核、评估。
1、考核内容及权重:
A、态度---占权重40%；
B、行为---占权重30%；
C、技能---占权重30%。
2、考核相关配套表格（略）。
以上谨为个人的一点思考和想法！
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