申请低保所需材料(2)

务部门出具）。

11、下岗证明：下岗人员应提供下岗证，下岗时间，

领取基本生活费数额的证明，与企业解除劳动关系人员须提供解除劳动关系协议书或所在企业及主管部门，劳动部门出具的半年以上不在岗工作的证明。

12、与企业解除劳动关系的职工提供领取的一次性安

置费，经济补偿金或生活补助费证明，在扣除计算一次性安置费，经济补偿金或生活补助费所依据的月数应缴纳的社会保险费后，剩余部分按计算安置费，经济补偿费金或生活补助费所依据的月数的平均额计入本月收入。

13、赡养费、抚（扶）养关系证明：需要明确赡养，

抚（扶）养关系的人员，应出具法院或有关行政部门的法律文书，有子女的老年人应提供子女本人及家庭成员的收入证明。

14、子女赡养费的计算：凡成年子女，均应承担父母

的赡养义务（如有人民法院裁定调整或判决的，按调解，判决书确定）。子女家庭收入低于本市当年月低保标准的，可不计算其父母应得赡养费收入；

15、对家庭成员中有劳动能力人员的收入按如下规定