水疗酒店营销策划书(经典)(8)

淡季：4月—9月

平季：3月

2、 业绩分配：

旺季基础任务目标：20000元/人（底薪任务）

平季（淡季）基础任务目标：15000元/人（底薪任务） 兼职营销人员：无底薪，提成比例为5%

以上基础目标完成后方可拿到1500元的底薪，否

则，无底薪，只拿所完成业绩的5%提成。例：某员工旺季只完成了14000元，则按5%提成，计：1200元。

旺季目标分配

●旺季第一任务目标：30000元/人；

提成2%（具体计算方法：只提超出底薪任务之外

的业绩提成，例：某员工旺季任务完成了35000元，提成部分则从15000元中提，计300元，另外，完成业绩另有奖励200元，则工资为1500元+300元+300元＝2100元；如业绩没有达到第二任务目标，但是超过第一目标10000元以上，如完成了40000元，业绩奖金则顺加200元；如任务只完成了28000元，没有达到第一任务目标，则没有300元的业绩奖金，实际工资为1500元+2%提成160元＝1660元）。

●旺季第二任务目标：50000元/人；