干部档案工作条例(3)

干部档案工作条例

和副本，副本根据工作需要建立。

干部档案正本由历史地、全面地反映干部情况的材料构成。内容及其分类：

第一类，履历材料；

第二类，自传材料；

第三类，鉴定、考核、考察材料；

第四类，学历和评聘专业技术职务材料（包括学历、学位、学绩、培训结业成绩和评聘专业技术职务、考绩、审批材料）；

第五类，政治历史情况的审查材料（包括甄别、复制材料和依据材料，党籍、参加工作时间等问题的审查材料）；

第六类，参加中国共产党、共青团及民主党派的材料；

第七类，奖励材料（包括科学技术和业务奖励、英雄模范先进事迹）； 第八类，处分材料（包括甄别、复查材料，免于处分的处理意见）； 第九类，录用、任免、聘用、转业、工资、待遇、出国、退（离）休、退职材料及各种代表会代表登记表等材料；

第十类，其他可供组织上参考的材料。

干部档案副本是干部档案正本主要材料的复制件。干部档案副本的具体内容，由正本中以下主要材料的复制件（或重复件）构成：

第一类的近期履历材料；

第二类的主要鉴定、干部考核材料；

第三类的学历、学位和评聘专业技术职务的材料；

第四类的政治历史情况的审查结论（包括甄别、复查结论）材料； 第五类的奖励材料；